• Studierende (m/w/d) möglichst mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Arbeitsrecht
• Gute Kenntnisse in MS Excel, Word und PowerPoint
• Deutsch in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse
• Selbständige Arbeitsweise
• Sehr gutes Kommunikationsvermögen
• Verfügbarkeit: Mindestens 5 Monate
Benefits
Wir bieten Ihnen
• Verantwortungsvolle und vielfältige Aufgabengebiete
• Strukturierte Einarbeitung und jederzeit ein offenes Ohr für Ihre Fragen
• Umfassender Einblick in die betriebliche Praxis des Personalwesens eines
weltweit agierenden Automobilzulieferers
• Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Vergütung
Weitere Angaben
Sprachkenntnisse:
Deutsch - Englisch
Beginn: frühestens 04/2022
Dauer: mind. 5 Monate
Vergütung: nach Vereinbarung
Anzahl der Plätze:
Angaben zum Unternehmen
Unternehmensbeschreibung
Unternehmensgröße
101-250 Mitarbeiter
Branchen
Herst. von sonstigen Teilen und sonstigem Zubehör für Kraftwagen, Managementtätigkeiten von Holdinggesellschaften